最新消息

1.一例一休鬆綁,政院拍版4個彈性!解決去年一例一休上路以來,造成勞資爭議與對立,行政院長拍板通過《勞動基準法》修正草案,確定鬆綁七休一、提高每月加班時數上限、輪班間隔以11小時為原則等內容,強調在「4不變、4彈性」原則下,維護勞工權益,也賦予企業經營和勞工工作安排的彈性,盼朝野及勞資雙方都能理性看待修法,朝落實周休二日和縮短勞工年總工時目標邁進。【台灣醒報

 

2.勞動部北安中心涉圖利案,2人交保!新北地檢署偵辦勞動部職業安全衛生署北區職業安全衛生中心涉嫌圖利案,約談北安中心游姓主任、李姓副主任等人到案。檢察官訊問後,分別諭令游、李新台幣5萬元交保。【中央社】

 

3. 4不變、4彈性,追求勞、資最佳平衡!行政院長秉持「4不變、4彈性」原則推動《勞動基準法》修正。針對企業高度關切個別公司未來若申請放寬71,是否會卡關,他強調,會基於平衡原則來考量,企業若真有需求,且要求合理,則應給予彈性。【中時電子報

 

4.勞基法修正/新創企業,將採責任制!行政院長針對勞基法制作出三大裁示,鬆綁函釋讓高階主管及新創企業採責任制,研議新的勞動法令及勞資協議會議配套。勞動部鎖定700家近三年未開勞資會議、科學園區及工業區廠商,加強輔導召開勞資會議。【經濟日報】

 

5.遭糾正勞檢人力不足,職安署:控管職災績效佳!監察院提案糾正勞動部,未正視勞檢人力長期不足,導致勞檢覆蓋率不到三成。對此,行政院勞動部職業安全衛生署強調,勞檢覆蓋率並非衡量職災預防唯一指標,就以去年職災千人率來看,已經降至二‧九五三為歷史新低記錄,運用既有人力控管職災風險,足見已有顯著的績效。【台灣新生報】

 

6.11瘋購物,上班族平均花4283元!雙11購物大戰開打,人力銀行調查顯示,超過8成上班族表示不缺席,尤其,超過2成民眾幾乎每年都會搶購,且平均雙11購物消費金額為新台幣4283元,高於每月平均網購金額的3188元。【中央社

 

7.大陸—江蘇公佈140項職業資格目錄清單!對接落實人社部公佈的國家職業資格目錄,江蘇省對《江蘇省職業資格資質認定目錄清單》進行動態調整並於111日正式公佈。此後各地將不得再自行開展職業資格許可和認定專案。【中國政府網】

 

8.大陸—寧夏披露2016年社會保險發展狀況!《報告》顯示,2016年,自治區「五項社保」基金收支規模達到590.96億元,比上年增加66億元,增長12.57%。其中總收入309.65億元,比上年增加36.62億元,增長13.41%;總支出281.31億元,比上年增加29.38億元,增長11.66%。累計結餘322.20億元,比上年增加28.29億元,增長9.63%。【寧夏回族自治區人社廳】

 

9.大陸—保監會擬要求險企增配獨董,建議應享有特別職權!建議獨董應享有一些特別職權,並不能受實控人影響.保險機構日漸暴露的公司治理頑疾,正引來監管部門的持續整治。作為加強公司治理過程中不可或缺的角色,獨董的獨立性與重要性越發凸顯。保監會擬對《保險公司獨立董事管理暫行辦法》進行修訂,不僅要求保險公司尤其是存在控股股東的險企增加獨董的人數比例,更要求獨董不能受主要股東、實際控制人的影響,同時建議獨董應享有一些特別職權。【中國證券網】

 

10.大陸—人社部:明年將實行基本養老保險基金中央調劑制度!力資源和社會保障部政策研究司副司長、新聞發言人盧愛紅在發佈會上表示,人社部會同有關部門,正在加快研究推進養老保險全國統籌工作,準備明年邁出第一步,先實行基本養老保險基金中央調劑制度。【21世紀經濟報導】

 

11.金飯碗不再!德銀再度警告銀行業大規模失業!根據牛津大學研究指出,未來20年內,美國47%的工作機會將被機器人(人工智慧或自動化)取代。德意志銀行(Deutsche Bank)執行長也表示,科技導致的重大裁員將比想像中還要快。【中時電子報】