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確定開課:4/16線上讀書會【勞動基準法解釋令暨判決彙編】4月主題:工資(上)
新聞稿:運用實務寶典成就永續治理 經典勞動法工具書出版問世!勞動基準法解釋令暨判決彙編(2023年新版第1版)
20220916免費線上課程:P.K. talk秀【『國民法官法』與員工管理有關係嗎?】
勞動部核定公告適用勞基法第84之1條工作者(責任制)清單
20220818免費線上課程:P.K. talk秀【『跟蹤騷擾防制法』與HR有關係嗎?】
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勞基法第84條之1(責任制)重點摘要
職業安全衛生法因應專案
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睿哲與莊周聲明函
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《確定開課》2024年4月線上讀書會【勞動基準法解釋令暨判決彙編】
2024/04/18勞基法與相關法律關係應用
2024/05/23「工時」實務與應用
2024/06/18人資人員在勞資爭議中的角色及定位
2024/06/20「集體勞動關係」實務操作
2024/07/11職業災害認定及補償實務解析
2024/08/17+08/24(六)從工作規則教會你勞動基準法實務應用班
2024/08/22勞動事件法與勞資爭議處理實務解析
2024/08/22職場霸凌相關法律解析
2024/09/12與企業組職整併有關的勞動法令
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ESG海外新知文摘《本週ESG新聞 (06/5-11 摘錄)》
《台灣是全世界對「編製申報永續報告書」要求最嚴苛的地區!這就算很厲害嗎?Impact報告已浮出水面!》
台灣是全世界對「編製申報永續報告書」要求最嚴苛的地區!這就算很厲害嗎?Impact報告已浮出水面!
台灣是全世界對「編製申報永續報告書」要求最嚴苛的地區!這就算很厲害嗎?Impact報告已浮出水面!
ESG聲量最低的是G永續公司治理!真是情何以堪!讓我來喊喊吧
ESG聲量最低的是G永續公司治理!真是情何以堪!讓我來喊喊吧!
本週ESG新聞 (06/5-06/11 摘錄)
編製永續報告書應有心態:配合應付?主動積極?
學習筆記 《公司治理與永續高峰論壇:永續治理與行動的最新趨勢正解》
本週ESG新聞(5/29-6/4)
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2024/03/21-03/27—性平工作法上路防治職場性騷擾,職安署列勞檢重點!大陸—「在線加班」傷神又無酬,勞工無奈:洗澡也要帶手機!國際—外國人在泰國非法就業!亞洲「2國家」人數逐漸上升,在地人怨被搶工作!
2024/03/14-03/20—成醫護理師控強迫加班,南市府調查屬實將裁處!大陸—59歲員工不會線上請假慘被解雇,理由竟是「連續曠職3天」!國際—有望衝33年來最高!日本「春鬥」勞資談判,初步統計加薪逾5%!
2024/03/07-03/13—臨場健康服務,勞動部8月起調降雇主補助!大陸—內地年輕人轉戰「輕體力勞動工作」!國際—葡萄牙人口高齡化嚴重,靠友善移民政策解決缺工!
2024/02/22-03/06—新北18家保全業者工時長薪資低,共挨罰141萬元!大陸—中國大專院校畢業生將破1170萬,就業壓力仍大!國際—新勞動法上路恐缺工,日本貨運業出奇招!
2024/02/08-02/21—投保薪資申報不實,勞保局112年開罰逾1.5億元!大陸—中國救失業推招聘活動,官方稱已創造1千萬個職缺!國際—韓國一名徵用工家族獲賠141萬,日企強迫勞動案首例!
2024/02/01-02/07—轉職高峰期到,勞動部:員工到職當日即應申報參加勞保!大陸—中國2023經濟被質疑「負成長」!國際—傳統媒體持續式微,華爾街日報華府分社裁員!
2024/01/25-01/31—農曆春節出勤加班,雇主國定假日應給雙倍薪!大陸—中國首例,下班後用社群軟體處理公務屬加班!國際—英雇主徵人,看重軟技能!
2024/01/18-01/24—寒流南下,職安署提醒注意戶外工作風險!大陸—中國勞工每周平均工作48.9小時,網友苦笑:社會底層有人會注意?國際—日本旅館職缺逾2成,加薪再祭3萬獎金搶人才!
2024/01/11-01/17—發薪日逢過年不能延遲給!勞動部建議:可提前預約撥薪!大陸—中國農民工陷入生存困境,陸媒接力披露被刪除!國際—日本公務員多地招不滿,“待遇不好”、“勞動環境惡劣”勸退考生!
2024/01/04-01/10—內政部公告:113年應放假紀念日及節日共11天!大陸—主管叫囂不怕違法開除,反遭曝公司盜版設計晶片!國際—Challenger:2023年美企逾4,000人因AI衝擊遭裁員!
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