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免費線上課程：【勞資會議『應決議事項』懶人包】	相信大家都有定期在召開勞資會議，但老師經常會被問到的是： 企業有哪些制度或規定一定要先經過勞資會議決議通過才可以實施？ 如果沒有經過這個程序就直接實施就是違法的呢？ 今天就來幫大家整理、補充： 勞資會議『應決議事項』懶人包。 https://www.youtube.com/watch?v=sMgD6K39txU&t=35s   ...
本公司2025年端午連續假期通知(5/30~6/01共3天)！	大家好！ 睿哲管顧公司2025年的端午節休假期間為：5/30(五)～6/01(日)， 於6/02(一)正常上班為您服務！   敬祝 端午節闔家安康   ...
本公司2025年春節休假期間為1/25(六)～2/02(日)。 敬祝新春快樂！	親愛的會員及學員您好， 本公司2025年春節休假期間為1/25(六)～2/02(日)。   敬祝 祥蛇報喜  財源廣進   睿哲管理顧問有限公司 敬上 ...
睿哲管顧~敬祝2025年新年快樂！	耶誕節的鐘聲即將敲響，新年的曙光也漸漸升起，這是感恩與分享的季節，細數過去一年的成長與收穫，心中充滿感恩。 在新的一年裡，也許會有挑戰，但只要懷抱希望與信念，定能創造更加美好的未來。 祝願大家在新的一年裡身體健康、事事順心，擁有更多幸福的時光，並在未來的每一天，都能感受到無限的溫暖與祝福。 新年快樂！ ...
喬遷的喜悅2024/11/27(三)	今天遷入新辦公室～早上周總揭牌！ 感謝大家一直以來的支持，公司搬遷至新址，象徵我們邁向新階段的開始。新的環境不僅提供更舒適的工作空間，也象徵更多可能性的到來。未來，我們將秉持初心，攜手共創更大的成就，期待大家一起在新起點上，書寫屬於我們的輝煌篇章！ 歡迎舊雨新知～ 新地址：台北市106大安區敦化南路二段77號8樓之3（中鼎大樓） （捷運信義安和站2號、或...
睿哲管理顧問有限公司2024/11/27(三)搬家通知	親愛的人資夥伴，大家好： 「睿哲管理顧問有限公司」在邁入29週年之際，即將於2024年11月27日搬遷新址，特此公告週知！ 電話與網路因11/26(二)下午進行移機作業而暫停服務，停機期間如有急事連絡，請改打行動電話給您的聯絡窗口。 新辦公室資訊如下： 地址：台北市106大安區敦化南路二段77號8樓之3（中鼎大樓） （捷運信義安和站2號、或大安站4...
(Hot！)確定開課：10/15線上讀書會【勞動基準法解釋令暨判決彙編】10月主題：退休、職業災害補償	2024年線上讀書會【勞動基準法解釋令暨判決彙編】 10月主題：退休、職業災害補償 上課時間：2024/10/15(二) 晚上6點～7點 上課方式：以Google Meet 線上視訊直播。 課程簡介： 　非常適合初學者入門學習勞動法喔！與其自己摸索，不如讓老師有結構、系統性的帶你前進。 　本讀書會講師團隊為睿哲公司資深顧問，皆超過10幾年的輔導+授課資歷。 　利...
(Hot！)確定開課：8/17+8/24(六)線上【從"工作規則"教會你勞動基準法實務應用班】	2024/08/17+08/24（六）【從"工作規則"教會你勞動基準法實務應用班】 你還在困擾怎麼寫『工作規則』嗎？本課程是你的最佳解～ 本班為專案等級的教學，老師以『工作規則』為架構，逐一說明、教會你『勞動基準法』的法條規定、契約管理重點、實務應用…等。 上完這兩天的課～就等於自己會寫『工作規則』了！是不是很實用呢？！ 更進一步的，兩位老師還會繼...
睿哲管理顧問有限公司2024年端午連續假期通知(6/8~6/10共3天)！	大家好！ 睿哲管顧公司2024年的端午節休假期間為：6/8(六)～6/10(一)， 於6/11(二)正常上班為您服務！   敬祝 端午節闔家安康 睿哲管理顧問有限公司敬上 ...
new~20240410免費線上課程：P.K. talk秀【地震搖不停，請假有沒有錢？】	地震能不能請假 請假有沒有薪水   如果這部影片有幫助到您，希望您幫我們「按讚+分享」，讓我們能夠幫助到更多的朋友！P&K老師感謝您    P.K. talk秀【地震搖不停，請假有沒有錢？】免費線上課程網址： https://youtu.be/jZEaAKmS4VE 或是點擊下方圖片即可打開課...
113年(2024)政府行政機關辦公日曆表、連續假期一覽表	趕快收藏起來～中華民國113年、西元2024年：政府行政機關辦公日曆表、連續假期一覽表 ...
新聞稿：運用實務寶典成就永續治理 經典勞動法工具書出版問世！勞動基準法解釋令暨判決彙編（2023年新版第1版）	（新聞稿） 運用實務寶典成就永續治理 經典勞動法工具書出版問世！ 睿哲管理顧問公司、新陸書局合辦的「勞動基準法實務應用專題演講暨新書發表會」，於9月16日下午二時在淡江大學台北校區會議室隆重舉行。特別邀請前勞動部次長、前台灣勞動法學會理事長、現任銘傳大學法律學院院長的劉士豪教授，及中華人力資源管理協會副理事長陳冠宇先生等貴賓致詞，並有許多人力資源管理專業人員、律師、顧問專家等嘉賓蒞臨共...
勞動部核定公告適用勞基法第84之1條工作者(責任制)清單	網址：https://www.mol.gov.tw/1607/28162/28166/28218/28222/30375/post ...
傳真機停用公告	由於科技的發達，各種通訊設備、軟體、工具非常方便， 就在前幾天，小編驀然發現公司的傳真機（號碼：02-2393-3397）竟然已經超過半年…完全未使用到，因此我們內部討論之後決定自即日起：停用傳真機！ 請大家以後使用下面這些方式聯絡我們！有這麼多種～您是否都有呢？記得加入喔！ (1)公司官網：https://erc.com.tw (2)FB粉絲專頁：https://www.f...
【莊周人資網、睿哲管理顧問有限公司】新網站上線公告（會員必讀喔）	歡迎您來到【莊周人資網、睿哲管理顧問有限公司】的新網站！ 我們遵循「個人資料保護法」的規定，原本的網站會員相關權益都將無縫接軌不受影響，您可以在這個新網站詳細過目以下資訊： (1)關於睿哲／莊周 → 「個資宣告（含網站會員服務條款）」 (2)會員專區 → 「會員權益」 ※您可以登入會員以檢視您的個人資料是否正確或需要更新，以維護您的會員權益。 ...
來加睿哲LINE，報名更方便，還可以不定期收到最新資訊	歡迎加入睿哲官方LINE帳號：@lzh9658g 親愛的學員您好，   為了讓學員們報名程序更加快速有效率，我們有LINE囉~~ 今後報名可以於我們1對1聊天中告知以下訊息，報名就完成囉！！ Line報名時，請告知以下完整訊息： 報名課程 參加者姓名 公司名稱（發票抬頭） 部門/職稱 公司統編 聯絡電話 Email...
勞基法第84條之1（責任制）重點摘要	勞動部最近針對「勞基法第84條之1」（俗稱責任制）的兩次加強說明，幾個重點摘要如下： ※此法條只是針對某些特殊工作者（須經公告核定適用），允許由勞雇雙方另行約定之工作時間。 ※但並不是勞工之工作時間完全不受限制或全無例假與休假，也不允許妊娠或哺乳期間之女性勞工從事夜間工作。 ※勞雇雙方在約定時，仍須參考勞基法，在不損及勞工健康福祉之前提下訂定。 ※非經公告核定適用的工作者就不能實施「責任制...
職業安全衛生法因應專案	近期主管機積極關關切企業對「職業安全衛生法」的落實，勞動檢查展開中… 您知道　您的產業已是該法的適用對象了嗎？ 您知道　您的未作為已違反該法令了嗎？ 您知道　您的工作場所已充滿可能的違法風險了嗎？ 您知道　您的輕忽可能面臨雇主的刑法責任嗎？   面對這些危機～宜及早做好初步因應 如何符合法令規範 如何避免危險發生 如何降...
睿哲管顧開課當天如遇颱風之處理方式	親愛的學員，您好： 颱風季節期間，敬請留意有關開班停課訊息～ 如原訂之上課當天遇颱風，並經中央主管機關宣布「台北市停班」訊息， 則當天課程先行取消，我們將盡快與講師溝通另訂上課日期後再通知大家，謝謝您的體諒。 ...
睿哲與莊周聲明函	...