新聞資訊

1.去年無薪假3521人,3年新高!勞動部公佈最新無薪假人數統計,截至2018年12月31日止,實施無薪假的業者共有25家,實施人數3521人,創下3年來新高,值得注意的是,國瑞汽車又再度通報實施約半個月的無薪假。【時報資訊】

2.春節近了,勞檢處加強安檢!農曆年即將來臨,桃園市勞動檢查處考量到趕工、歲修等臨時性及動態性作業增加,相對提升危害風險,稽查將「加強力道」,啟動勞動安全春安檢查,針對工廠、新建工地、倉儲業、臨時修繕工程等檢查,督促各單位落實防災。【中時電子報】

3.不妙!勞退新制紅利,今年恐怕沒有了!勞動部公佈勞動基金去年11月投資收益,由於全球經濟籠罩中美貿易大戰陰影,歷經獵殺紅色10月後,11月跌深反彈,稍微止血,基金單月小賺近200億元,累計到11月收益由負轉正,累計收益20.8億元。不過由於去年12月美股慘跌,勞動基金去年全年收益不妙,虧損收場可能性極高。【好房News】

4.板金工罹患手腕道症候群,法院認定職傷業者得賠61萬!關姓工人從事汽車板金熔接工作10多年,出現手腕道症候和頸椎間盤脫出等職業傷害,經醫院鑑定,他向雇主提出醫藥費、勞動能力減少損害、工資補償和精神慰撫金,台中高分院判雇主要給付他61萬多元,全案確定,不得再上訴。【聯合報】

5.新北市企業托育補助,即日起受理申請!新北市勞工局輔導企業設置哺(集)乳室、托兒設施或措施,最高補助可達300萬元,2019年第1階段自即日起受理申請至2月28日止,只要是登記在新北市的事業單位,都可提出申請。【自由時報電子報】

6.薪資不再是絕對?三成新鮮人待不住、四成打算兼職維生!根據人力銀行最新調查,2018年至今,已有68.55%大學畢業生順利進入職場,其中29.79%甚至已經換過兩份以上的正職工作,細究新鮮人頻換工作原因,以「常態加班」最多,其次是因為「找到更好工作或被挖角」,以及「沒有成就感」等等。【信傳媒】

7.大陸—招用就業困難人員補貼提至8000元!近日,北京市政府發佈《關於做好當前和今後一個時期促進就業工作的實施意見》(以下簡稱《實施意見》)提出一系列新政。其中明確,提高用人單位崗位補貼標準,將鼓勵用人單位招用北京市城鄉就業困難人員、退役士兵、企業分流職工等的崗位補貼標準由每人每年5000元提高到每人每年8000元。【新浪新聞】

8.大陸—京東到家貨架倒閉並裁員,官方回應:正在做專案調整!京東到家貨架倒閉,並且在全國大批量裁員。對此,京東到家相關人員稱,目前專案做了些調整,聚焦做主營零售業務。【TechWeb】

9.大陸—三星手機"中國大本營"關閉,佔有率從20%跌破1%!三星天津工廠即將「歇菜」,惠州工廠還在苦撐。三星電子宣佈,其決定於12月31日停止位於天津的手機製造工廠——天津三星通信的生產運作,並已向員工公佈該決定。目前,這一消息得到了工廠員工確認:「消息是11日剛宣佈的,書面通知還沒有下來。」【觀察者網】

10.大陸—新個稅扣繳細則明確:工資薪金所得適用累計預扣法!國家稅務總局日前發佈《關於全面實施新個人所得稅法若干征管銜接問題的公告》《公告》明確了居民個人的工資、薪金所得個人所得稅,日常採取累計預扣法進行預扣預繳;勞務報酬所得、稿酬所得、特許權使用費所得個人所得稅,採取基本平移現行規定的做法預扣預繳;非居民個人則依照稅法規定計算並扣繳個人所得稅。【經濟參考報】

11.國際—加州新法上路/最低工資增,企業禁性騷擾保密協議!加州於1日生效的法案中,擴大許多員工權利,包括農場工人、性騷擾受害者、女高管等勞工都將有更好的工作環境,也對企業增加新的限制。對勞工而言,2018年是輝煌的一年,然而也有人預測,新法生效將產生更多訴訟。【世界日報】

12.國際—德州12月製造業展望大跌!達拉斯聯準銀行最新調查顯示,由於中美貿易戰延燒、不確定性因素增加,加上油價不斷下跌,德州12月製造業企業展望指數大跌,顯示製造業對於景氣展望轉趨悲觀。 去年12月德州製造業一般商業活動指數,從上個月暴跌23點至負5.1點,創下2016年中以來新低。【財訊快報】

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