人資新聞

1.勞動部裁決春節不准休假,法院判台鐵工會勝訴!台鐵產業工會2017年向勞動部申請就台鐵要求員工春節停休應裁決為不當勞動行為,勞動部駁回申請,工會進而興訟。法院認定勞動部駁回程序不合法,判工會勝訴。【芋傳媒】

2.《鋼鐵股》中鋼與工會簽團體協約,婚假9天優於法規!中鋼企業工會與中鋼舉行第五次團體協約簽約典禮,這份團約對於勞動關係事項都有完整詳細的規範,特別對勞工的技能培訓、休假權益以及家庭生活都有寫入協約中,可以看出中鋼對於勞工的終生大事非常重視。此外,團約內容還包括協助購屋及辦理購屋優惠貸款、提供主婚假2天,以及優於法令規定的婚假9天、產檢假6天等。【時報資訊】

3.不滿勞動部專斷,商總:應制定基本工資調升公式!行政院拍板明年基本工資調升,工商團體罵翻。商總副理事長砲轟,基本工資調升淪為政治決定,勞動部跟沒聽勞資雙方意見,自己說了算。他說,基本工資急需訂定一套客觀明確的調升公式,如同油價調整公式,別讓勞資對立更加嚴重。【經濟日報】

4.月光族收入趕不上消費,20年後難順利退休!勞動部公布2018年勞工生活及就業狀況調查統計發現,近五成勞工規劃61歲以後再退休,預計退休年齡平均為61.1歲。至於勞工規劃退休後的生活費用來源,仍是以自己儲蓄占75.2%最多,其次為新制勞工退休金占57.2%,第三則是勞保老年給付占43.5%。【CTWant】

5.大陸ー廣州江門市發放補貼4100萬,減免社保2.03億元!根據江門市人社局統計,截至今年6月底,全市城鎮登記失業率為2.15%,在全市範圍內為企業、高校畢業生、就業困難人員、建檔立卡貧困人員等重點群體累計發放補貼超過4100萬元,為全市企業和勞動者減免社會保險費約2.03億元。【廣州日報】

6.大陸ー化解勞動人事爭議!東莞市中級人民法院與東莞市勞動人事爭議仲裁委員會簽訂了《構建勞動人事爭議調裁審一體化工作機制》,進一步推動東莞全市勞動人事爭議調裁審工作一體化建設,形成相互協作配合的工作合力,有效化解勞動人事爭議。【廣州日報】

7.大陸ー上海就業保持穩定,2019年高校應屆畢業生簽約率近九成!上海整體就業形勢平穩,2019年高校應屆畢業生就業進展總體平穩,截至7月25日簽約率為87.66%,與去年同期基本持平。下一步將在完善監測體系、幫助企業降本減負的基礎上,加強就業服務「送上門」。【新華社】

8.大陸ー天津:十項職稱新政激發人才活力!為進一步深化天津市職稱制度改革,市人社局推出了十項政策措施,大力精簡申報要件、優化申報流程,為天津市人才發展提供更大便利、更多獲得感和更廣闊空間,為企業賦更多用人自主權。【中國政府網】

9.國際ーCapital One網絡安全員工在數據泄露前就提出擔心!在Capital One發生大規模數據泄露之前,員工們曾在公司內部提出了擔憂,他們認為該公司網絡安全部門的人員流動性很高,而且沒有及時安裝一些軟體來幫助識別和防範駭客入侵。【華爾街日報】

10.國際ー調查:巴拿馬非洲裔女性被歧視,職場晉陞難度大!根據巴拿馬國家婦女研究所和聯合國開發計劃署近日公佈的一項研究結果,巴拿馬非洲裔女性在職場中達到領導地位的難度是其他類型人口的10倍。她們的就業率和收入皆不及受教育程度相同或更低的其他類型人口。【中新網】

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