人資新聞

1.Work from Home工時、加班怎麼算?必知勞動權益一次看懂!勞動部指出,若是勞工在家中或遠距辦公時,勞工的工作時間應由勞雇雙方事先約定並依約履行。實際出勤情形,可由勞工自行記錄(如工作日誌等),並透過勞雇雙方約定的方式回報雇主記載。勞工正常工作時間結束後,因工作需要接獲雇主要求延長工作時間時,於完成工作後,應將結束時間回報雇主,雇主應記載交付工作的起迄時間並給付加班費。【ETtoday新聞雲】

2.紓困2.0門檻過高?民眾黨立委:基層勞工看得到吃不到!行政院拍版紓困2.0,要用一兆救台灣!這回紓困對象新增自營業者,但請領條件設定在勞保級距要在2萬3800元以下,讓民眾黨立委痛批,根本讓自由工作者看的到吃不到,開記者會,呼籲勞動部成立對口,了解產業實際需求,才能緩解疫情對勞工的衝擊。【民視新聞網】

3.移工團體批:移工都被收買工費,勞動部永遠查不到!外籍移工「買工費」剝削嚴重,勞動部遲無對策。天主教會新竹教區越南移工移民辦公室主任表示,目前協會光處理買工費移工個案數就有30、40件,但因難蒐集證據,勞動部又不積極介入,導致亂象難解。【聯合報】

4.疫情恐影響新鮮人就業,勞動部擬發僱用獎助!政府砸千億挺就業,勞動部提出安穩青年就業計畫,若疫情影響雇主釋出工作意願,只要雇主用一定薪資水準來僱用今年的畢業生或是29歲以下仍在尋職青年,就可獲得僱用獎助。【中央社】

5.業務外包,小心誤觸2個大地雷!很多企業常以承攬或派遣,將業務外包,一方面可以免除雇用員工各項成本,也可省去勞健保等責任,但是派遣與承攬的規定大不同,前年勞基法也增訂多項條文保障派遣勞工權益,企業若以為派遣比承攬好用,這兩件事千萬要小心,否則損失可能更大。勞基法去年修法強化派遣勞工權益後,增訂兩大條款,將成為企業誤用派遣最大地雷。一個是「禁止轉掛條款」,另一個是工資及職災連帶責任條款。【聯合晚報】

6.異地辦公染疫比照出差,勞部:僱主有職災補償責任!武漢肺炎疫情延燒,許多企業開始要員工異地辦公,但若因此在外辦公萬一染上武漢肺炎,僱主是否需要負責?勞動部說,雖然僱主對於異地辦公地點的設施、環境無法控制,但若勞工確實是在工作,勞僱雙方又沒有事先約定異地辦公的地點,屆時僱主可能要負擔職災補償責任,負擔勞工治療期間的薪資等。【蘋果即時新聞】

7.大陸ー義烏接單剩口罩,中國失業率逾25%!中國武漢肺炎擴散全球。美國之音報導,雖然中國力拚出口製造業復工,但因歐美買家紛紛取消訂單,中國儘快恢復經濟的希望已落空;報導以號稱「全球小商品之都」的浙江義烏為例,出口訂單大減、接單只剩口罩;深圳望正資產管理首席經濟學家指出,疫情可能造成逾兩億工人陷入「摩擦性失業」,這代表中國七.七億勞動人口中,有超過四分之一失業,遠高於中國官方公布的六.二%失業率。【自由時報】

8.大陸ー民生證券原高管被「拖欠」千萬薪酬,曾經月薪30萬!原民生證券副總裁在離職之前,他曾一人挑起多個重要角色,擔任公司執委會委員、行政副總裁、首席風險官及合規總監,月薪高達30萬;一朝離職,原因竟是公司「拖欠薪資」,於是雙方對簿公堂,原高管希望公司賠付1035萬元獎金及補償金。【券商中國】

9.大陸ー湖北人社廳:全省累計557萬人返崗就業!從湖北省人力資源和社會保障廳獲悉,湖北全省返崗就業累計達到557萬人,組織包車、專列集中輸送63萬務工人員返崗就業,目的地涵蓋湖北省外28個省市區的90多個城市。【新華社】

10.大陸ー海南:精準施策助復工復產,跑出自貿港加速度!為加快推動復工復產,海南在嚴格落實疫情防控的前提下,在保證質量和安全的前提下,用超常規的舉措推進復工復產,同時著力釋放本地旅遊消費潛力,為自貿港建設營造良好社會氛圍。【人民網】

11.大陸ー陸官方宣稱補助一線醫療人員,調查:僅2%收入上升!在大陸新冠肺炎疫情期間,中共財政部1月底曾下發通知,規定對直接接觸治療病例、參與病原檢測和疫情防控等工作的相關人員(一線醫療人員),每人每天給予人民幣300元人補助;隨後各地也提出各種針對醫務人員的補助政策。不過據調查顯示,59.3%的醫護在疫情期間只拿到基本工資,只有2%的醫務人員收入高於日常。亦即絕大部分一線醫療工作者沒有拿到補助。【聯合報】

12.國際ー產後憂鬱症被炒,新手媽告贏波士頓大學!女員工被雇主開除的理由是,她在育嬰假結束之後,並未回到工作崗位。而且,雇主考量到女員工才剛生產完,同意讓她育嬰假延長一次,只不過當她申請二度延長育嬰假時,就被炒了魷魚。問題是,女員工並不是一般產婦,而是有嚴重產後憂鬱症。因此當她援引聯邦法律《美國殘障人士法》對昔日東家波士頓大學提告時,整起官司便被賦予了不一樣的意涵。打官司的結果是她告贏了。【世界日報】

13.國際ー波音華州生產線停工延長,3萬員工暫停支薪!美國2019冠狀病毒疾病抗疫工作進入最艱困的一週,波音公司表示,在華盛頓州生產線停工情況將會延長,直到進一步通知為止。波音宣布停工時間延長,但未表示何時恢復生產,僅說公司主要以員工健康與安全為考量,同時也會依據華盛頓州的疫情評估、供應鏈情況,以及政府衛生當局的建議。【中央社】

14.國際ー葡萄牙確診病例破萬,逾50萬工人面臨裁員風險!武漢肺炎疫情在葡萄牙持續蔓延。官方數據顯示,受到疫情衝擊,超過50萬的葡萄牙工人面臨裁員風險。葡萄牙勞工部透露,自1週前重新審視1項允許公司暫時停工或減少工時、但不允許解僱或裁員的措施以來,已經有31914家葡萄牙公司申請裁員,其中大部分是微型和小型企業,員工總數為55.2萬人。【自由時報】

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